Τα παθήματα που έγιναν... "μαθήματα" Μεταλλακτικής Ηγεσίας!

Τα παθήματα που έγιναν... "μαθήματα" Μεταλλακτικής Ηγεσίας!

Με τα λόγια της Ιφιγένειας Παπαρούση, από συνέντευξη στο epixeiro

«μου έδιναν συμβουλές που ήταν ανάμεσα στο δίπολο "υποτάξου στην εξουσία του άλλου" ή "επίβαλε τη δική σου". Ήταν συμβουλές ξένες προς εμένα και κόντρα στις αξίες μου. Ήθελα να μιλώ με ορθολογισμό, ευθύτητα, έμφαση στο σωστό και στο δίκαιο, αναζητώντας εγκάρδια συνεργασία, αντί για επιβολή. Συνήθως αυτή η στάση μου οδηγούσε σε μπελάδες και παρεξηγήσεις.

Τότε ήταν δύσκολο. Εκ των υστέρων, είμαι ευγνώμων επειδή αυτές οι εμπειρίες μου έμαθαν να αναγνωρίζω ποιοι αναζητούν την εξουσία για την ισχύ της και ποιοι την αξιοποιούν για να γίνει το σωστό. Τα βιώματα αυτά  αποτέλεσαν την αφετηρία για να ψάξω απαντήσεις στη διαχείριση δύσκολων καταστάσεων με ανθρώπους, με καλοσύνη, υγιή όρια και αποτελεσματικότητα».

Ως προς την ανάπτυξη εκπαιδευτικού υλικού με επίκεντρο τη Μεταλλακτική Ηγεσία:

«Όλα ξεκίνησαν από τον εκνευρισμό που ένιωθα όταν χαρακτήριζαν κάποιοι αυτά που έλεγα... αμερικανιές. Ο μόνος "προγραμματισμός" που είχα ήταν το πείσμα να επιβιώσω στη δύσκολη αρένα της ελληνικής αγοράς, με τις δικές μου δυνάμεις».

Μέγας Φώτιος

«το 2014, μέσω του βιβλίου Ηγεμών του Μέγα Φωτίου, συνειδητοποίησα ότι οι Έλληνες μιλάμε για Μεταλλακτική Ηγεσία ήδη από τον 7ο αιώνα μ.Χ.»

Κοσμοσυστημική Γνωσιολογία

 «Η γνωριμία με την Κοσμοσυστημική Γνωσιολογία το 2022, μου έδωσε συγκριτικό πλεονέκτημα εκπαιδευτικού υλικού σε παγκόσμιο επίπεδο».

«Τόσο οι γυναίκες όσο και οι άνδρες μπορούμε να διαπρέψουμε σε θέσεις ηγεσίας και σε ό,τι μας ευλογεί ο Θεός να αναλάβουμε».

Η πλήρης συνέντευξη εδώ