Θέλω να συμμετέχω, στείλε μου προσφορά!

Έχεις λίγο διαθέσιμο χρόνο και σημαντικές προκλήσεις που εύλογα σου δημιουργούν πίεση και προβληματισμό για το πώς να τις διαχειριστείς;

θα ήθελες να βρεις ανατρεπτικές και άκρως αποτελεσματικές λύσεις, ενώ το διασκεδάζεις (και αποσυμπιέζεσαι) σε μια κλειστή ομάδα με συμμετέχοντες που έχουν εμπειρία στην Ηγεσία;

Για τη συνεδρία του Απριλίου δεχόμαστε νέους συμμετέχοντες | εξαιρετικά περιορισμένες θέσεις

η προθεσμία για εκδήλωση του ενδιαφέροντος σου λήγει σε ....

00

ΗΜΕΡΕΣ

00

ΩΡΕΣ

00

ΛΕΠΤΑ

00

ΔΕΥΤΕΡΟΛΕΠΤΑ

Τι αξία έχει για σένα να βρίσκεις απαντήσεις στις προκλήσεις σου;

Τι αξία έχει για σένα να αυξήσεις την απόδοση και τη κερδοφορία σου, με τον λιγότερο δυνατό κόπο και χρόνο εργασίας; Να εκτινάξεις την απόδοση των συνεργατών σου, χωρίς να τους βλέπεις κουρασμένους ή να χρειάζεται να τους "κυνηγάς" για να γίνει κάτι; Τι αξία έχει για σένα μια καθημερινότητα χωρίς πίεση, χωρίς διαφωνίες, χωρίς εντάσεις;

Η ανατρεπτική (disruptive) εκπαιδευτική πρόταση που σου παρουσιάζουμε παρακάτω, ενσωματώνει και ενισχύει την ελληνική και βαθιά ανθρωποκεντρική οπτική μας, στο πλέον σύγχρονο και αποτελεσματικό μοντέλο ηγεσίας που η αγγλοσαξωνική βιβλιογραφία το περιγράφει ως "Μεταλλακτική Ηγεσία" (Transformational Leadership).

Πόσο ταυτίζεσαι με τα παρακάτω;

  • βαριέσαι τα χιλιοειπωμένα και τις "θεωρίες" που ακούγονται συνήθως στα σεμινάρια
  • επιθυμείς να έχεις μια αυθεντικά αισιόδοξη και ανατρεπτική οπτική και απτά πρακτικά να επιλύεις τις προκλήσεις σου
  • επιθυμείς να έχεις μια πιο εύκολη και αποδοτικότερη καθημερινότητα
  • επιθυμείς δυναμική μόχλευση σε όλα όσα ήδη κάνεις επιτυχημένα, ως προς τους συνεργάτες, προμηθευτές και πελάτες σου

Ονομάζομαι Ιφιγένεια Παπαρούση και είμαι Σύμβουλος Ηγεσίας. Ορίστε γιατί σε καταλαβαίνω...

Όταν πρωτο-ξεκίνησα να εργάζομαι σε ηγετικές θέσεις, τα βρήκα "μπαστούνια" στη διαχείριση δύσκολων καταστάσεις.

Παρά τις σπουδαίες σπουδές μου σε αμερικάνικα πανεπιστήμια σε Ευρώπη και Αμερική, το εξαίρετο θεωρητικό μου υπόβαθρο και τη δυνατότητα να ολοκληρώνω άψογα και έγκαιρα τις εργασίες μου, είχα αδυναμία να αποφύγω αδιέξοδες καταστάσεις, ένιωθα αμήχανα να πω μια καλή κουβέντα όταν γινόταν κάτι σωστά, έκανα ενέργειες που προκαλούσαν φόρτιση στους άλλους και σε μένα, με δυσάρεστες συνέπειες στην υγεία μου (ευτυχώς αντιστρέψιμες) και στην απόδοση των συνεργατών μου.

Συχνά ένιωθα σε αδιέξοδο και σίγουρα ένιωθα μόνη μου ως προς το πού να απευθυνθώ για να βρω λύσεις και απαντήσεις που ταίριαζαν στις αξίες μου.

Περί τα 25 χρόνια μετά, εκ των οποίων τα 15 χρόνια ως Σύμβουλος Ηγεσίας και συνεργάτης  πολυεθνικών εταιριών συμβούλων με έδρα το Λονδίνο, έχω ειδικευτεί στην μετάλλαξη των περιοριστικών πεποιθήσεων, γνωρίζω σε βάθος το μοντέλο Μεταλλακτικής Ηγεσίας που τόσο ταιριάζει στους Έλληνες, καθώς 244 αποτελεσματικές και πρακτικές τεχνικές ηγεσίας, για άριστη επικοινωνιακή σύνδεση, εκπληκτικά αποτελέσματα σε διαπραγματεύσεις που φαίνονται αδιέξοδα, και εντυπωσιακή προσωπική απόδοση.

Το εκπαιδευτικό υλικό και οι μεθοδολογίες εκπαίδευσης που έχω συνδυάσει δίνουν έμπνευση και απτές τεχνικές στους πελάτες μου να πετυχαίνουν τους οικονομικούς και στρατηγικούς στόχους τους, (ελέω οικονομικής κρίσης, capitals control παλιότερα και τώρα covid) κερδίζοντας την καρδιά και την αφοσίωση των συνεργατών και των πελατών τους. 

Η μεθοδολογία της Leaders Lab αποτελεί μια αδιανόητα αποτελεσματική εργαλειοθήκη για το πώς να ξεπερνάμε προκλήσεις, με ήθος και ακεραιότητα.

Επιθυμώ να μοιραστώ μαζί σου όλα όσα γνωρίζω γύρω από την μεταλλακτική ηγεσία, τη διαχείριση δύσκολων καταστάσεων και τις διαπραγματεύσεις με δύσκολους ανθρώπους.

Επιθυμώ η εμπειρία και η τεχνογνωσία που έχω συσσωρεύσει να σου είναι χρήσιμη να επιτύχεις όσα επιθυμείς.

Εδώ θα βρεις το πλήρες βιογραφικό μου και την εκπαίδευση μου

Θέλεις η Ηγεσία σου να διακατέχεται και να χαρακτηρίζεται από Μεταλλακτική Ηγεσία;

Η Μεταλλακτική Ηγεσία είναι ένα σπάνιο μοντέλο ηγεσίας που ταιριάζει ιδιαίτερα στην ελληνική νοοτροπία και που εκτινάσσει την απόδοση και την αποτελεσματικότητα αυτών που την χρησιμοποιούν, ενώ παράλληλα εστιάζει στις χάρες και στα ταλέντα των συνεργατών τους, και στη συνεχή εταιρική καινοτομία.

 

Ταιριάζεις να ενταχθείς στον Κύκλο Lab-ρών Leaders αν…

• έχεις άνω των 12 ετών εμπειρία σε θέσεις Ηγεσίας ή είσαι Απόφοιτος του Προγράμματος Ανάπτυξης Ηγεσίας


 

ΔΕΝ ταιριάζεις να ενταχθείς αν…

• έχεις βγει στην σύνταξη, μεταφορικά ή κυριολεκτικά

• υποστηρίζεις την ΠΑΕ Ολυμπιακός -πλάκα κάνω, ήθελα να δω αν με προσέχεις

Τα καλά νέα: ένας νέος Κύκλος Lab-ρών Leaders ξεκινά!

Με συναντήσεις διαδικτυακές, όμως πάντα διασκεδαστικές και τα μέγιστα χρήσιμες. Με εις βάθος συζητήσεις και διαδραστική εξάσκηση, σε τεχνικές ηγεσίας της Leaders Lab.

Οι συναντήσεις μας έχουν πλαίσιο "επιχειρηματικής λέσχης" όπως στη φωτογραφία, αλλά σε διαδικτυακή εκδοχή

Για όλους εσάς που είστε εκτός Θεσσαλονίκης, καθώς και για εξοικονόμηση χρόνου μετακινήσεων, για όλους εσάς στη Θεσσαλονίκη.

Τι περιλαμβάνεται στην επένδυση σου

Α. όλο το εκπαιδευτικό υλικό, 24 εκπαιδευτικών ενοτήτων, της Leaders Lab, σε εύχρηστη ψηφιακή πλατφόρμα, για να βρίσκεις σε βάση 24/7, έμπνευση και απαντήσεις για τις προκλησεις σου

Β. 12 τρίωρες διαδικτυακές εκπαιδευτικές συνεδρίες, μια φορά τον μήνα, σε απογευματινή ώρα ημέρας Τετάρτης, από τις 18.00 έως τις 21.00, όπου συζητάμε σε βάθος μια θεματολογία, με διαδραστικές συζητήσεις και με βιωματική εξάσκηση στις τεχνικές που παρουσιάζονται.

Ημερομηνίες, Θεματολογία και Ομιλητές εκπαιδευτικών συνεδριών

Η πρώτη συνεδρία για τον νέο κύκλο, θα πραγματοποιηθεί την Τετάρτη 17 Φεβρουαρίου 2021. Από τις 18.00 έως τις 21.00.

Οι ημερομηνίες και η θεματολογία των εκπαιδευτικών συνεδριών για το έτος 2021 ΕΔΩ Δείτε τους ομιλητές του Προγράμματος ΕΔΩ

Θεματολογία

  • Αποτελεσματικός Στρατηγικός Σχεδιασμός
  • Δημιουργία περιβάλλοντος για Αλλαγές
  • Αύξηση Παραγωγικότητας μέσω Παρακίνησης
  • Στρατηγικές Διαχείρισης Προσωπικής Ενέργειας
  • Διαπραγματεύσεις για Περισσότερα
  • Ερωτήσεις για Επιρροή και Ενεργητική Ακρόαση
  • Εμπειρία Πελάτη που Ξεπερνά τις Προσδοκίες
  • Πώς να εξολοθρεύουμε το Άγχος
  • Ενδυναμωτική Ανάθεση Εργασιών
  • Πώς να συνδεόμαστε: Ηγεσία σε ανώτερο επίπεδο
  • Εξυπηρέτηση Δύσκολων Καταστάσεων
  • Σύνδεση με Αξιοπιστία Επιρροή και Ισχύ
  • Επιλογή και Ένταξη Ταλαντούχων Συνεργατών
  • Η δύναμη της Αναγνώρισης (και επιδιόρθωσης σχέσεων)
  • Ηγεσία Δύσκολων Ατόμων
  • Πώς να είμαστε Μεταλλακτικοί Ηγέτες
  • Μεγιστοποίηση Απόδοσης Συνεργατών
  • Παρακίνηση μέσω θετικής Επικοινωνίας
  • Πώς να αντλήσουμε Δημιουργικότητα από την Ομάδα μας
  • Ανάπτυξη Ηγετών με Ενδυναμωτική Προγύμναση
  • Χρήση Στρατηγικής Σκέψης στον Στρατηγικό Σχεδιασμό
  • Μεγιστοποίηση χρήσης συναντήσεων, τηλεφώνου και email

Ενδεικτικά Οφέλη

  • Εκτίναξη της προσωπικής σου απόδοσης και της απόδοσης των συνεργατών σου
    Καινοτομία και Δημιουργικότητα χάρη στο εντυπωσιακά θετικό, ευχάριστο και ενθουσιώδες κλίμα εργασίας
    Αποφυγή λάθος αποφάσεων και Στρατηγικό Σχεδιασμό που γίνεται κατανοητός και αποδεκτός από όλους στην ομάδα σου
    Βελτίωση αποτελεσματικότητας στις διαπραγματεύσεις και επίλυση ακόμη και εκείνων που είναι σε αδιέξοδο
    Λιγότερα λάθη από τα μέλη της ομάδας σου
    Μεγιστοποίηση αποτελεσματικότητας στις B2C και B2B πωλήσεις
    Ευκολία στην επίλυση περίπλοκων θεμάτων
    Εντυπωσιακή εξοικονόμηση πόρων ή/και εκτίναξη κερδοφορίας
    Εντυπωσιακή βελτίωση συμπεριφοράς των δύσκολων και τοξικών ανθρώπων γύρω σου

Είστε έτοιμοι να κάνετε αίτηση συμμετοχής;

Για να ενταχθείτε στον Κύκλο Lab-ρών Leaders χρειάζεται να το δηλώσετε και υπάρχει προθεσμία για τη δήλωση σας. Ζητήστε μας να σας στείλουμε την προσφορά σας, δεσμεύστε τη θέση σας για την α' δοκιμαστική συμμετοχή σας, με συμβολικό ποσό, και δηλώστε το οριστικό "ναι" ή "όχι" σε 48 ώρες μετά την α' συμμετοχή σας.

Για τη συνεδρία του Απριλίου δεχόμαστε νέους συμμετέχοντες | εξαιρετικά περιορισμένες θέσεις

η προθεσμία για εκδήλωση του ενδιαφέροντος σου λήγει σε ....

00

ΗΜΕΡΕΣ

00

ΩΡΕΣ

00

ΛΕΠΤΑ

00

ΔΕΥΤΕΡΟΛΕΠΤΑ

Με ενδιαφέρει να συμμετέχω στο διαδικτυακό Κύκλο Lab-ρών Leaders, στείλε μου προσφορά!

Με ενδιαφέρει να συμμετέχω στο διαδικτυακό Κύκλο Lab-ρών Leaders, στείλε μου προσφορά!

Close

50% Complete

Two Step

Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua.